Positiv Führen: Impulse für Führungskräfte - Sommerakademie 2023

Mit der Sommerakademie 2023 bieten wir Ihnen wissenschaftlich fundierte + praxistaugliche Impulse für Ihre Führungstätigkeit aus „Positiv Führen & Positive Leadership“.

Unser Team aus erfahrenen Trainer:innen arbeitet mit Ihnen an zentralen Themen aus Ihrem Führungsalltag. In Workshops und Trainings erhalten Sie konkretes Handwerkszeug und haben zusätzlich die Möglichkeit, in Coaching- und Supervisions-Einheiten mit professionellen Coaches Ihre individuellen Themen zu bearbeiten.

Nutzen Sie diese drei Tage, um Ihre Führungs- & Leitungsrolle zu reflektieren, Ihre Führungsstrategien und Führungskompetenzen um die Methoden und Konzepte von Positive Leadership zu erweitern.

+++ Mit unserer Roadmap Positiv Führen, die Sie im Anschluss erhalten, geben wir Ihnen wertvolle Praxis-Tools und Anregungen für die Umsetzung im Alltag an die Hand +++

Sommerakademie bedeutet:

  • wertvolle Impulse für Ihren Führungsalltag
  • Methoden nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen
  • Unterstützung beim Praxistransfer in Ihren Führungsalltag
  • Auftanken in der wunderschönen Umgebung Schloss Ettersburg
  • Austausch mit Expert:innen und Kolleg:innen

Ihr Nutzen

  • Sie erweitern Ihr Führungsrepertoire um Instrumente und Modelle, die Sie in Ihrer Organisation als Führungskraft einsetzen können, unabhängig Ihrer Leitungsebene, denn Positiv Führen dient der Führungskultur
  • Sie lernen Methoden kennen, mit denen Sie sich und Ihre Mitarbeiter:innen zu einer neuen Form der Zusammenarbeit und zu mehr Arbeitszufriedenheit führen werden
  • Sie erleben fundierten Erfahrungsaustausch und angeleiteten Praxistransfer

Inhalte

  • Mich & Mein Team & die Organisation Positiv Führen: im Workshop erfahren Sie mehr über die grundlegenden Konzepte, Methoden und die Haltung, mit der Sie als Führungskraft positiv führen können. Wir achten dabei immer auf wissenschaftliche Fundierung + Praxistauglichkeit.
  • Motivation: Gerade in einer Zeit von Fachkräftemangel ist es wichtig, die Mitarbeiter:innen, die vorhanden sind zu motivieren und im Unternehmen zu halten. Doch was motiviert Mitarbeiter? Woran erkenne ich fehlende oder vorhandene Motivation? Und wie kann man Motivation steigern? Neben der Vorstellung aktueller Studien zum Thema erarbeiten wir im Workshop verschiedene Stufen der Motivation und was die Führungskraft konkret tun kann, um die Motivation der Mitarbeiter:innen zu halten und zu fördern.
  • Organisationale Resilienz: Im Workshop erarbeiten wir mit Ihnen auf Basis der wissenschaftlichen Konzepte und der DIN Norm konkrete Handlungsansätze für Ihr Unternehmen, die Sie als Führungkraft in Ihrer Organisation umsetzen können.
  • Führen mit PERMA®Lead: Im Workshop erhalten Sie Einblick und wertvolles Handlungsrepertoire aus dem aktuell am besten wissenschaftlich erforschten Führungsmodell PERMA®Lead.
  • Erfolgreich als Führungskraft: Die systemische Aufstellungsarbeit macht Dynamiken und Wirkmechanismen sichtbar, die wir allein kognitiv nicht immer erkennen können. Erhalten Sie neue Möglichkeiten und Lösungsperspektiven für aktuelle Herausforderungen und Konflikte.
  • Superpower Kreativität in der Arbeitswelt: Kreativität ist der Schlüssel für Innovation und Wachstum in Unternehmen. Es geht nicht nur darum, schöne Bilder zu malen oder Lieder zu komponieren, sondern auch darum, neue Lösungen für Probleme zu finden und Geschäftsmodelle zu entwickeln. Eine Methode, die in vielen Unternehmen erfolgreich angewendet wird, ist Design Thinking. Wir tauchen ein in die Welt von Kreativität und kreativen Prozessen und betrachten, wie Führung hier unterstützen kann.
  • Achtsamkeit und Entschleunigung: Führungskräfte sind hohen Anforderungen ausgesetzt und unterliegen irgendwann der Gefahr, nicht mehr ohne weiteres zur Ruhe zu kommen. Probieren Sie verschiedene Techniken aus und lernen Sie Entschleunigung und Achtsamkeit kennen.
  • Entdecke die Kraft von Werten in Führung: Werteorientierte Führung betrachtet persönliche Werte der Führungskraft, jedes Mitarbeiters und auch die Werte eines Teams bzw. eines Unternehmens und kann zu einer erfolgreichen und zufriedeneren Arbeitsumgebung beitragen. Gemeinsam betrachten wir, wie Sie Ihre Führungskompetenzen durch die Fokussierung auf Werte verbessern und dadurch eine höhere Motivation, Loyalität und Leistung Ihres Teams erreichen können.
  • Effektive Moderation in Meetings und Besprechungen: Sie möchten neue Impulse erhalten für eine gute Moderation in Besprechungen? Dann sind Sie in diesem Workshop genau richtig. Wir erarbeiten gemeinsam unterschiedliche Methoden, um ihre Meetings effektiv zu steuern und zu strukturieren und probieren diese aus. Dabei arbeiten wir u.a. auch mit der Unterstützung digitaler Tools.
  • Positive Emotionen - kleine Interventionen mit großer Wirkung: Kleine Karten können starke positive Emotionen erzeugen und auf Dauer Leichtigkeit beinahe "ganz nebenbei" in unseren Alltag bringen. Wir erarbeiten mit Ihnen Möglichkeiten, wie Sie unmittelbar positive Emotionen wecken können, die, auch wenn sie kurz und flüchtig sind, auf Dauer einen „Anstieg“ positiver Gefühle erzeugen und akut negativen Stress abbauen. Karten z.B. wirken über eine längere Zeit durch einen Erinnerungseffekt und erzeugen immer wieder gute Gefühle.
  • Der Wau–Effekt | Führung erleben mit Co-Trainer Hund: Erkennen und erleben Sie Ihr eigenes Führungsverhalten. Sie erfahren intensiv die Bedeutung von Souveränität, Haltung und innerer Klarheit und können diese Erkenntnisse in den Arbeitsalltag und ins tägliche Miteinander übertragen. Sie erkunden, was moderne Führungsstile auszeichnet und wie diese im konkreten Tun erkennbar sind. So wird z.B. Leadership definiert als die Fähigkeit, andere Menschen mit der eigenen Vision zu inspirieren und zu motivieren. Mit Co-Trainer Hund erleben Sie Ihre Leadership-Kompetenzen.

Während der Sommerakademie gibt es Zeit und Raum für Reflektion, Einzel-Supervision und individuelle Coachings. Das Beraterteam steht während des gesamten Zeitraums für konkrete Fragen und Anliegen zur Verfügung.

Für den Praxistransfer gibt es unsere Roadmap Positiv Führen mit wertvollen Methoden und Tools zur Vertiefung und unmittelbaren Anwendung im Führungsalltag.

Zielgruppe

  • Geschäftsführer:innen
  • Führungskräfte aller Leitungsebenen
  • Personalentwickler:innen

Methoden

  • Die Sommerakademie lebt von methodischem Wechsel aus Plenum, Workshops, Kleingruppenarbeit, Impulse und Input durch die Trainer:innen.
  • Die Teilnehmer:innen werden bei der Umsetzung begleitet, erhalten im Coaching individuelles Feedback und Sicherheit für die praktische Umsetzung.
  • Arbeitsmaterialien und Dokumentation werden gestellt.
  • Die Toolbox-Positiv-Führen unterstützt und begleitet Sie auch nach der Sommerakademie in Ihrem Führungsalltag.
  • und es gibt Raum für Austausch, Reflektion, Naturerleben, Weimar erkunden und Diskussion rund um die relevanten Führungsfragen.

Trainer:innen

Rica Braune: Organisationsentwicklerin, Trainerin & Beraterin Positive Leadership

Matthias Bellmann: Coach für Unternehmer- und Unternehmensentwicklung

Mark Durst: Trainer, Berater und Coach für Führungskräfte und Teams in Veränderungszusammenhängen

Christiane Paulus & Hund

Christiane Paulus, Coaching Mensch&Hund; Diplom Pädagogin (Univ), systemische Beraterin (DGSF), Hundetrainerin, langjährig erfahrene Führungskraft in NGOs

& die Support Dogs: Rocky und Barney

Katharina Lipok: Business-Coach und Beraterin der Positiven Psychologie

Antje Steinke-Schumann: Trainerin für Kommunikation, Stressmanagement und Positive Leadership

Hedda Weise: Ausbilderin TouchLife, Yoga und Achtsamkeit

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